परिचय
संगणकशास्त्र पदवीधर बेरोजगारी हा आजचा मोठा सामाजिक आणि आर्थिक प्रश्न बनला आहे. पूर्वी $165,000 पगाराचे स्वप्न पाहणारे विद्यार्थी आता नोकरीच्या शोधात त्रस्त आहेत. तंत्रज्ञान क्षेत्रातील कपात, AI मुळे कमी झालेल्या नोकर्या आणि स्पर्धात्मक बाजारपेठ यामुळे अनेक जण रेस्टॉरंट किंवा सेवा क्षेत्रात काम करत आहेत.
“संगणकशास्त्र पदवीधर बेरोजगारी”
“IT पदवीधर नोकरी संकट”
“कंप्युटर सायन्स पदवीधर नोकरी शोध”
टेक नोकरी बाजारातील संकट
अमेरिकेतील तंत्रज्ञान क्षेत्रात मागील काही महिन्यांत मोठ्या प्रमाणावर नोकरकपात झाली आहे. मोठ्या कंपन्यांनी हजारो कर्मचारी कमी केले. विशेषतः एंट्री-लेव्हल कोडिंग पदे मोठ्या प्रमाणात कमी झाली. यामागे AI स्वयंचलन आणि खर्च कपात हे मुख्य कारण मानले जात आहे.
नवीन पदवीधरांना आता अपेक्षित संधी मिळणे कठीण झाले आहे. अनेक जण नोकरीच्या शोधात असताना सेवा क्षेत्रात, जसे की रेस्टॉरंट किंवा कॅफे, काम करण्यास भाग पडत आहेत.
विद्यार्थ्यांच्या अपेक्षा आणि वास्तव
कॅलिफोर्नियातील 21 वर्षीय मानसी मिश्रा यांचे उदाहरण घ्या. बालपणापासून तिला संगणकशास्त्राची आवड होती.
शाळेत असतानाच तिने स्वतःची वेबसाइट तयार केली होती.
Purdue विद्यापीठातून पदवी घेतल्यानंतर तिला मोठ्या तंत्रज्ञान कंपन्यांकडून ऑफरची अपेक्षा होती.
पण मिळालेली एकमेव मुलाखत होती – Chipotle रेस्टॉरंटमध्ये.
ही कहाणी फक्त तिचीच नाही. फेडरल रिझर्व्हच्या आकडेवारीनुसार, अलीकडील संगणकशास्त्र पदवीधरांची बेरोजगारी दर 6% पेक्षा जास्त आहे.
काही लिबरल आर्ट्स पदवीधारकांच्या तुलनेत हा दर दुप्पट आहे.
AI चा प्रभाव
CodeRabbit, GitHub Copilot सारख्या AI साधनांनी एंट्री-लेव्हल प्रोग्रॅमरची गरज कमी केली आहे.
कंपन्या आता कमी अनुभव असलेल्या डेव्हलपर्सऐवजी AI वापरून कोडिंगचे काम करत आहेत.
भरती प्रक्रियेतही AI मोठ्या प्रमाणावर वापरले जाते. रेझ्युमे स्कॅन करणे, रँक देणे आणि अर्ज नाकारणे – हे सर्व सेकंदात घडते.
त्यामुळे अनेक उमेदवारांना मानवी मुलाखत घेण्याची संधीही मिळत नाही.
दुष्टचक्र
एक दुष्टचक्र निर्माण झाले आहे. पदवीधर जलदगतीने नोकऱ्यांसाठी अर्ज करण्यासाठी AI साधनांचा वापर करतात.
कंपन्या अर्ज फिल्टर करण्यासाठी AI वापरतात. परिणामी, मोठ्या प्रमाणावर अर्जदार “सिस्टम” मध्ये हरवून जातात.
करिअर बदल
काही जण तंत्रज्ञान क्षेत्रात टिकून राहण्यासाठी हजारो अर्ज पाठवत आहेत. जसे की, Zach Taylor याने 5,700 पेक्षा जास्त अर्ज केले, पण एकही ऑफर मिळाली नाही. काही जण मात्र क्षेत्रच बदलत आहेत.
मानसी मिश्रा, जी पूर्वी कोडिंगमध्ये करिअर घडवण्याचे स्वप्न पाहत होती, आता ग्राहक सेवा क्षेत्राकडे वळण्याचा विचार करत आहे.
तिच्या मते, “आर्थिक स्थैर्यासाठी सध्या जो मार्ग मिळेल तो स्वीकारावा लागेल.”
नोकरी शोधाचा बदलता नकाशा
पूर्वीच्या काळात संगणकशास्त्राची पदवी म्हणजे उच्च पगार आणि सुरक्षित नोकरी याची हमी असे.
आज मात्र स्थिती उलट झाली आहे.
- स्पर्धा वाढली आहे – जगभरातून अर्जदार ऑनलाइन अर्ज करत आहेत.
- AI ने उत्पादनक्षमता वाढवली, पण नोकऱ्यांची गरज कमी केली.
- इंटर्नशिप संधी कमी – ज्यामुळे अनुभव नसलेल्यांना नोकरी मिळणे कठीण.
तज्ञांचे मत
Oxford Economics चे वरिष्ठ अर्थतज्ज्ञ Matthew Martin म्हणतात, “AI स्वयंचलनाचा सर्वाधिक परिणाम हा त्या नोकऱ्यांवर होतो, ज्या नोकऱ्यांना नवीन पदवीधर पसंती देतात.”
पुढे काय?
तज्ञांच्या मते, संगणकशास्त्र पदवीधरांनी AI साधने, डेटा सायन्स, सायबरसुरक्षा सारख्या वाढत्या क्षेत्रांमध्ये कौशल्य विकसित करावे.
तंत्रज्ञान क्षेत्र पूर्णपणे संपलेले नाही, परंतु त्याचा चेहरा बदलला आहे.
